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Beam 为团队和组织提供工具，帮助识别重点事项，通过 OKR、KPI 或关注领域将团队与企业整体目标对齐，并利用数据和分析管理绩效。
例如，组织的季度目标可能是达成特定的收入里程碑，但很难看出不同团队或部门的活动在多大程度上助力业务实现这一目标。Beam 让您能够轻松通过 Beam 仪表板获取此类洞察。
BEAM 如何运作
关键功能带来实效：目标与 OKR——为团队或个人设定并分配目标，通过关键结果衡量完成情况。分析——随时获取团队绩效数据。反馈——向团队成员提供360度反馈。文化与能力评估——利用数据与洞察，推动团队文化与能力的对齐。